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16 04, 2019

Über die Sinnhaftigkeit des Strukturvertriebs

16. April 2019|Karriere im Vertrieb|

Der Strukturvertrieb ist ein Bereich des Vertriebs, welchem schon seit Ewigkeiten ein schlechtes Image anhaftet. Wieso das so ist? Die Grenzen zwischen Strukturvertrieb und Schneeballsystemen liegen nah beieinander. Die meisten Menschen kennen den Unterschied nicht einmal. Ist es überhaupt möglich das schlechte Image des Strukturvertriebs in ein positives Image umzuwandeln? Ist die Sinnhaftigkeit des Strukturvertriebs
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16 04, 2019

Das Mitarbeiterempfehlungsprogramm als Recruiting-Strategie

16. April 2019|Personalmarketing|

Die Suche nach neuen Mitarbeitern stellt viele Personaler in der heutigen Zeit vor große Herausforderungen. Der Markt ändert sich schnell und so auch die Anforderungen, welche die Talente an die Unternehmen und die Recruiter stellen. Eine Möglichkeit der Mitarbeitergewinnung ist das Mitarbeiterempfehlungsprogramm. Was Sie sich darunter vorstellen können und warum es für Sie sinnvoll sein
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16 04, 2019

Sind Influencer die Vertriebler von heute?

16. April 2019|Lifestyle|

Der Vertrieb ist ein äußerst spannendes Berufsfeld, welches immer wieder für Gesprächsstoff sorgt. In der heutigen Zeit gilt das Gleiche für den Bereich Influencer. Ein Influencer zu sein ist heute ein anerkannter Job. An dieser Stelle kommt die Frage auf, ob Influencer die Vertriebler von heute sind? Letztlich macht ein Influencer doch nichts anderes, als
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2 04, 2019

Neue Recruiting Trends in Zeiten der Digitalisierung

2. April 2019|SalesCareer|

Der digitale Wandel und die Schnelllebigkeit der heutigen Arbeitswelt führen dazu, dass wir uns als Bewerber immer neuen Recruiting Trends gegenüberstehen sehen. Die Rede ist hier von künstlicher Intelligenz im Recruiting, anonymisierten Bewerbungsprozessen und ganz neuen Ideen, mit denen Recruiter uns überraschen. Neue Recruiting Trends sind an der Tagesordnung. In diesem Beitrag stellen wir euch
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2 04, 2019

Jobreport Vertrieb 2019: Die stärksten Motive für einen Jobwechsel

2. April 2019|Karriere im Vertrieb|

In diesem Monat ist der neue Jobreport Vertrieb 2019 erschienen. Hier ist sicherlich besonders spannend für euch, welche Veränderungen es in dem vergangenen Jahr im Vertrieb gab und wie sich die Stimmung im Hinblick auf spezielle Details für Vertriebsmitarbeiter geändert hat. Besonders interessant finden wir die Ergebnisse zu den stärksten Motiven für einen Jobwechsel. Finanzieller
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2 04, 2019

Weniger Stress im Vertrieb – Tipps für mehr Stressfreiheit

2. April 2019|Vertriebstipps|

Als Verkäufer oder Vertriebler kennst du es nicht anders: es gibt immer was zu tun, du hetzt von Termin zu Termin und die To-Do-List wird immer länger. Ein stressiger Arbeitsalltag ist für viele Vertriebler der Standard. Doch es muss auch mit weniger Stress im Vertrieb gehen oder etwa nicht? Hier ein paar Tipps, mit denen
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2 04, 2019

Minimalismus im Job – ein neuer Trend?

2. April 2019|Arbeitswelt|

„Weniger ist mehr!“ ist ein bekanntes Sprichwort, welches in vielen Lebensbereichen Einzug gehalten hat. Egal ob bei der Wohnungseinrichtung, bei dem eigenen Kleidungsstil oder eben auch im Job. Minimalismus im Job könnte zum neuen Trend werden. Doch was ist das eigentlich? Trend zur Reduktion Wenn von Minimalisten die Rede ist, dann wird von Menschen gesprochen,
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19 03, 2019

Der größte Anreiz im Vertrieb

19. März 2019|Arbeitswelt|

Der Vertrieb ist ein Berufsfeld, welches sich einerseits großer Beliebtheit erfreut. Auf der anderen Seite gibt es Menschen, die sich die Arbeit im Vertrieb für sich selbst nicht vorstellen können. Als Arbeitgeber haben Sie sich sicher schon oft die Frage gestellt, was eigentlich der größte Anreiz im Vertrieb ist, richtig? Hier gibt es sicherlich, je
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19 03, 2019

Als Vertriebler den perfekten Eindruck hinterlassen – So geht’s

19. März 2019|Vertriebstipps|

Der Vertrieb heute ist nicht mehr das, was er einmal war. Als Vertriebler sind Sie sich dessen bewusst. Was ist zu tun, um als Vertriebler den perfekten Eindruck zu hinterlassen? Mit welchen Argumenten können Sie überzeugen? Wie sollten Sie auftreten? Wie schaffen Sie es, Kunden von sich und Ihrem Produkt zu überzeugen? Die digitale Welt
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19 03, 2019

Candidate First – Warum der Bewerber an erster Stelle steht

19. März 2019|Personalmarketing|

Candidate First oder Candidate Centricity sind Begriffe aus dem Bereich Personalmarketing, die heute im Recruiting immer wichtiger werden. Bekannt sind ähnliche Begriffe bereits im Vertrieb. Erinnern Sie sich an Artikel über Customer Centricity? Hierbei geht es um die Kunden, die im Vertrieb heute an erster Stelle stehen sollten. Wenn es jedoch für Sie um Personalbeschaffung
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