Stellenbeschreibung
Führung und/oder Aufbau eines Teams aus bis zu 8 Wundmanagern (m/w/d) im Außendienst
Gebietserschließung und -erweiterung im Sinne der Firmenexpansion
Aus- und Weiterbildung von neuen Mitarbeitern (m/w/d) in deinem Gebiet
Anleiten und Begleiten bei Akquisegesprächen und Wundversorgungen im Zuge von Mitfahrten
Sicherstellen des reibungslosen Tagesgeschäfts
Optimierung von Kalender- und Zeitmanagement sowie Tourenplanung
Bindeglied zwischen der Regionalleitung und den Wundmanagern
Regelmäßige Umsatzbesprechungen mit deinem Team
Win-Win-orientierte Konfliktlösungen
Aufbau eines Netzwerks in deinem Gebiet
Gebietsanalysen und -vorbereitung/-erschließung für neue Teammitglieder
Vorleben der Rodday Werte und Kultur: intern und extern
Dein aussagekräftiges Profil
Anforderungen
3-jährige abgeschlossene Berufsausbildung im humanmedizinischen Bereich: zum Beispiel Altenpfleger / Altenpflegerin | Gesundheits
- und Krankenpfleger / Gesundheits
- und Krankenpflegerin | Medizinischer Fachangestellter / Medizinische Fachangestellte (MFA) Ausgeprägtes und umfangreiches Wissen in der modernen Wundversorgung / Weiterbildung zum/zur Wundmanager / Wundmanagerin ist wünschenswert Weiterführende Erfahrung in der Personalführung und Menschenkenntnis: zum Beispiel als Pflegedienstleitung | Wohnbereichsleitung | Praxisanleitung | o
.Ä. Kommunikations
- und Durchsetzungsstärke sowie eine ausgeprägte Hands on Mentalität Fortgeschrittene Fähigkeiten in der Kundenakquise Sehr gute Deutschkenntnisse Gültiger Führerschein Klasse B (Alt Klasse 3) Technikaffinität im Umgang mit zum Beispiel Laptop, Handy, etc. aktuelles polizeiliches Führungszeugnis