Im Bereich SalesCareer finden Sie Beiträge zu allgemeinen Arbeits- und Karrierethemen.
salesjob informiert über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsmarkt, Trends aus der Recruiting-Welt und rechtliche Fragen aus dem Arbeitsleben. Freuen Sie sich auf jede Menge Wissenswertes zu den Themen Gehalt, Bewerbung, Jobwechsel, Arbeitsrecht und vieles mehr.
Die Jobsuche ist ein Thema, was uns alle immer wieder beschäftigt. Egal aus welchen Gründen wir den Job wechseln wollen, Ziel ist es meistens, sich selbst zu verändern und das Tätigkeitsfeld zu erweitern. In der heutigen Zeit suchen wir zwar weniger und werden gefunden, dennoch müssen wir etwas dafür tun. Daher beschäftigen wir uns hier
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Heute finden Sie als Unternehmer in den seltensten Fällen noch Mitarbeiter über die klassische Anzeige in der Zeitung. Jedoch sind nicht nur Zeitungsanzeigen veraltet. Es scheint fast so, als wäre die Personalsuche im Internet auch nicht mehr so einfach. Einfach nur eine Stellenanzeige auf der eigenen Webseite hat heute nicht mehr so viel Erfolg, wie
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Egal ob alter Vertriebshase, Quereinsteiger oder Berufsanfänger, die Bewerbung im Vertrieb muss gut sein. Warum? Weil du, sofern du die Entscheidung getroffen hast, dich im Vertrieb zu bewerben, sicherlich gerne eingeladen und noch lieber für den Job genommen wirst. Wie in jeder Branche gibt es bei der Bewerbung im Vertrieb natürlich auch einige Besonderheiten zu
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Wer vom Vertriebsmanager zum Geschäftsführer befördert wird, der hat es geschafft. Dies ist sicherlich der erste Gedanke, den Sie haben, sobald Sie auf der beliebten Manager-Position sitzen. Doch Zeit zum Ausruhen gibt es hier eigentlich noch nicht. Wer Geschäftsführer geworden ist, der hat ein wichtiges Karriereziel erreicht, doch mit der Benennung zum Manager des Unternehmens,
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Als Unternehmer kennen Sie es sicher: es ist schwer geworden, die passenden Kandidaten für Ihre ausgeschriebenen Stellen zu finden, richtig? Nicht umsonst ist heute oftmals von Fachkräftemangel die Rede. Doch dem nicht genug, müssen Bewerber ja letztlich auch zum Unternehmen passen. Der Unterschied zu früher ist: nicht mehr Sie als Unternehmer haben die Auswahl, die
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„Fehler sind zum machen da!“ höre ich meine Mutter sagen und denke mir „Eigentlich hat sie ja Recht, aber...“. Aber was? Je mehr ich drüber nachdenke, desto schwieriger ist das Thema. Ja, eigentlich sind Fehler etwas Gutes. Warum? Weil man daraus lernen kann. Also klar, sollte man auch Fehler machen, um den Lerneffekt zu erzielen.
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Die Digitalisierung ist in vollem Gange, nicht erst seit kurzem. Viele Mitarbeiter sind schon in dieser neuen digitalen Welt angekommen. Dennoch gibt es immer noch Menschen, die nicht fit sind für die Digitalisierung. Um dies zu ändern gibt es in vielen Unternehmen das sogenannte Upskilling. Hierbei ist die Rede von betrieblicher Weiterqualifikation – vor allem
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Es gibt ständig neue Recruiting-Trends und viele Tipps und Tricks für das eigene Personalmarketing. Social Media Plattformen als Recruiting-Kanäle zu nutzen, ist heute keine Neuheit mehr. Viele Unternehmen sind diesem Trend gefolgt und posten Stellenanzeigen auf Linkedin, Xing und Facebook. Doch was ist eigentlich mit Instragram? An diesen Kanal trauen sich bisher noch wenige Unternehmen
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In der heutigen Leistungsgesellschaft ist es nicht nur wichtig, sein Können unter Beweis zu stellen. Vielmehr sind die Chefs von heute auch interessiert daran, die Motivation ihrer Mitarbeiter deutlich zu sehen. Doch wie zeigst du deinem Chef, dass du motiviert bist? Gelten Überstunden als Motivationskriterium? Hierauf haben wir eine eindeutige Antwort: NEIN. Warum Überstunden kein
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Feedback ist ein Thema, welches uns in der Arbeitswelt immer wieder begegnet. Entweder weil es im eigenen Job kein Feedback gibt oder weil es am Arbeitsplatz eine intensive Feedbackkultur gibt. Doch was hat es mit dem Feedback in Kombination mit dem eigenen Arbeitsplatz eigentlich auf sich? Ist Feedback für die eigene Karriere hilfreich? Warum ist
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