Stellenbeschreibung
Erreichen der vereinbarten Verkaufsziele und Ergebnisse der Niederlassung Realisierung der vorgegebenen (kurz-, mittel- und langfristigen) Verkaufsziele der Niederlassung Betreuung von bestehenden Kunden durch regelmäßige Kontakte Besuche von bestehenden Kunden in regelmäßigen Abständen Gewinnung von Neukunden durch aktive Marktbeobachtung und Akquisetätigkeit Verantwortung für regelmäßige interne und externe Schulung der Vertriebsmitarbeiter Organisation und Durchführung von Werksbesuchen mit Kunden, Ingenieurbüros und so weiter Verantwortliche Mitarbeit bei allen Planungen und Entscheidungen im Zusammenhang mit der Kundenbetreuung Mitarbeit an der Vorbereitung und Durchführung von Messen, Ausstellungen, Veranstaltungen und so weiter Regelmäßige Besuche von Schlüsselkunden mit den Vertriebsmitarbeitern der Niederlassung Mitwirken bei der Personalsuche und Personalentscheidungen der Niederlassung (Regionalleiter) Administrative Unterstützung der Service-Organisation bei der Umsetzung von Dienstleistungstätigkeiten
Anforderungen
Abgeschlossene technische Ausbildung in einem branchennahen Bereich (Kälte / Klima /
Heizung / Elektro / Versorgungstechnik)
Kaufmännische Erfahrung im Bereich Kalkulation und Angebotserstellung
MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, …) und sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Optimierung der eigenen Arbeitsabläufe
Korrespondenzfähiges Englisch in Wort und Schrift